Качественное обучение сотрудников и работодателей по охране труда
С момента выпуска из института или техникума работа начинает занимать огромную часть нашей жизни. Это стандартные 8 часов 5 дней в неделю. Хотя цифры могут меняться, ведь некоторым приходится задерживаться допоздна, брать задания на дом или увеличивать количество рабочих дней до шести.
Выходит, что большую часть сознательной жизни мы проводим в офисе. А значит, профессиональной сфере нужно уделять достаточно внимания, ведь тратится не только наше время, но силы, физическое и психическое здоровье. Именно поэтому сотрудникам не обойтись без обучения по охране труда.
Под охраной труда понимают систему правил, законов и норм, которые направлены на обеспечение работников комфортными и безопасными условиями, позволяющими сохранить здоровье и обеспечить удобную психологическую обстановку. Неужели мы действительно в этом нуждаемся?
Вообще-то, да! И стоит поблагодарить законы страны за то, что охрана труда вообще существует. Если отмотать время всего на пару веков назад, то вы бы столкнулись с жуткими условиями. Это детский труд, рабочий график, который часто достигал 10-15 часов в день без выходных. Это отсутствие отпуска, выходных, нормированного рабочего дня, допустимой физической и умственной нагрузки, удовлетворительных санитарных и экологических условий, а также минимальной заработной платы.
Все эти критерии кажутся нам чем-то стандартным и обыденным. Но появились они именно благодаря наличию охраны труда. Эти нормы позволяют нам трудиться в комфортных условиях, отстаивать права, а также сохранить здоровье. Последнее особенно важно не только на опасных точках, где нужен физический труд (заводы и т.д.), но и необходимо в обычных офисных условиях, где работа за компьютером приводит к проблеме со зрением и спиной.
Зачем нужны курсы по охране труда? Прежде всего, эти знания необходимы самим сотрудникам. Вы должны понимать, какие условия вам обязан по закону предоставить работодатель. По сути, это ваши права, которые должны выполняться, ведь на кону стоят ваши здоровье и жизнь.
Ну и важнее всего то, что само руководство компании должно разбираться в законах и правовых актах и нормах, чтобы обеспечить сотрудников всем нужным оборудованием, защитой, условиями, отпуском и выходными. Это действительно важно, так как вы по закону отвечаете за жизнь подчиненных. Если на работе кто-то умрет по вашей вине, то это не только материальные взыскания, но также может быть тюремный срок.
Если вы перейдете по ссылке, то сможете ознакомиться детально с услугой обучения по охране труда, предназначенной для работников и руководителей. Проводится очно-заочно, дистанционно (в режиме онлайн) или на выезде. При последнем варианте на ваше мероприятие приезжает специалист и обучает информации группы от 10 человек.
Разумеется, по окончанию курса участники получают специальные документы и пособия, которые окажутся всегда под рукой. Это комфортный тип обучения, ведь вы сами выбираете: отправлять сотрудника, устроить онлайн-конференцию или пригласить специалиста к себе. Кроме того, это опыт, ведь компания продолжит при необходимости консультировать вас по важным вопросам.